Почему вы не объединяетесь в команды? (Часть 1)
Вы
* начинающий разработчик
* начинающий дизайнер
Ваша занятость
* фрилансите
* работаете разработчиком/дизайнером
* работаете, но не разработчиком/дизайнером
Ваше отношение к текущей ситуации
* хотите чего-то большего
* не хотите работать в стол
* хотите работать над чем-то большим, чем маленькая закорючка в текущем проекте
* хотите по-хозяйски работать над чем-то своим, а не чужим
Решение
* чтобы сделать что-то значительное, нужно работать над этим не одному, а в команде
Вопросы
1. Почему вы не объединяетесь в команды больше, чем 2 человека?
2. Какие условия организации работы вы считаете правильными, чтобы объединяться в команды?
3. Какие условия дележки шкуры неубитого медведя вы считаете правильными, чтобы объединяться в команды?
4. Каков предыдущий опыт объединения, почему ничего не получилось, что должно быть по-другому, чтобы получилось?
5. Считаете ли вы допустимым, что вы будете одним из хозяинов продукта, определять пользовательские фичи которого будете не вы, вы сможете только поделиться собственной точкой зрения по поводу фич, но принимать решение будете не вы?
6. Каким критериям должна соответствовать идея продукта, чтобы вы посчитали ее достойной? (приносить копейку дохода с первого дня, ориентированной на зарубежный рынок, может решать какую-то совсем незначительную проблему)
7. Сколько денег вы готовы бы были инвестировать в первое продвижение продукта, чтобы протестировать его?